* ou par VAE (validation des acquis et de l'expérience)
UNE FORMATION POUR LES JEUNES ET ADULTES: en alternance sur 1 ou 2 ans, en développant les compétences suivantes:
gestion, fiscalité, commercialisation, diversification, maîtrise du système de production, gestion des ressources humaines, tâches administratives, ouverture professionnelle et sociale, Stage Collectif Obligatoire (SCO) pour l'installation...
OBJECTIFS ET DEROULEMENT PEDAGOGIQUE
Réussir son projet professionnel autrement par une démarche de professionnalisation
D'une magniere générale
Formation en alternance sur 1 ou 2 ans
20 semaines de formation en MFR par an.
Possibilité d'aménagement du suivi de la formation suivant le cursus et positionnement
Sur l'exploitation agricole :
Réflexion sur le projet de vie et Précision du projet professionnel, bilan personnel
Acquisition de compétences techniques, économiques
Etude du fonctionnement des systèmes d'exploitation.
conduire, gérer, manager, planifier, vendre et acheter, organiser
A la MFR
Professionnalisation par une formation qui prend en compte l'expérience en entreprise
Obtention d'une qualification par le développement de compétences
CONTENU DE LA FORMATION: UNE DEMARCHE DE PROFESSIONNALISATION (en contôle continu)
- conduire un atelier de production agricole
- acheter vendre les produits de l'exploitation agricole